Anthropic CEO 专访：Claude 2025 新功能全剧透，不会推出单一的推理模型

会做网络访问和语音对话，但不会做图片生成。

原标题：Anthropic CEO 专访：Claude 2025 新功能全剧透，不会推出单一的推理模型
文章来源：Founder Park
内容字数：17162字

Anthropic CEO Dario Amodei 访谈要点：Claude 2025 年规划及AI未来展望

近日，Anthropic CEO Dario Amodei 接受华尔街日报采访，详细阐述了 Claude 2025 年的功能规划、对“思考模型”的理解以及对 AI 未来发展的看法。以下为访谈要点总结：

1. Claude 即将上线的功能：

   1. 网络访问：很快推出，优先考虑消费者端高级用户。Anthropic 认为其方法与其他公司不同。

   2. 语音模式：最终会实现双向音频，但目前企业端应用较少。

   3. 记忆功能：作为“虚拟合作者”愿景的一部分，很快推出。

   4. 照片生成功能：暂不优先考虑，可能通过与其他公司合作实现。

2. 即将发布更优秀的模型：

   Anthropic 将更广泛地应用强化学习于模型训练，使模型更具备思考和反思能力，从而更流畅地进行推理。Amodei 认为“推理模型”并非完全不同的方法，而是一种涌现特性。

3. Claude 的个性化设计：

   Claude 的个性化设计对企业端（例如客户服务）和消费者端都非常重要。目标是成为高效、富有成效的长期助手，而非带来短暂兴奋感，避免像社交媒体一样造成负面影响。

4. 对“智能体”、“AGI”、“ASI”等术语的看法：

   Amodei 认为这些术语在业内经常出现，但实际上并没有什么精确的技术含义，存在很多炒作。

5. AI 对劳动力市场的影响：

   短期内，AI 对劳动力市场的冲击类似于以往的技术，需要关注工人的适应能力和比较优势。长期来看，AI 系统最终可能在几乎所有方面都超越人类，需要重新思考如何组织经济以及人类如何在工作中找到意义。Amodei 担忧的是，如果 AI 自动化了大部分工作，而剩下的工作无法维持生计，可能会导致社会矛盾。他认为，人工智能公司有责任参与并引领这场关于未来社会组织方式的讨论。

6. Anthropic 如何吸引人才：

   Anthropic 关注人才密度而非总量，并强调公司价值观的重要性，特别是对安全和社会问题的重视。Amodei 相信，真正践行价值观，而非仅仅是营销手段，才能吸引和留住优秀人才。

7. 对年轻人的建议：

   Amodei 建议年轻人学习使用 AI 技术，并培养批判性思维能力，学会批判性地看待信息，因为 AI 可能会进一步扰乱信息生态系统。

总而言之，Amodei 的访谈强调了 Anthropic 对安全、负责任地发展 AI 的重视，以及对 AI 未来对社会和劳动力市场深远影响的深刻思考。他认为，AI 应该成为人类的有效助手，而非造成社会的工具，并呼吁业界共同应对 AI 带来的挑战。

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作者简介：来自极客公园，专注与科技创业者聊「真问题」。